乐动平台东莞市德普特电子有限公司

5月10日晚，德普特电子召开了2018年第一季度员工代表大会

来自公司各部门的58位员工代表列席大会。大会选举产生了首席员工代表王冬梅，以及35位新员工代表。

大会开始，主持人首先就召开员工代表大会的目的、员工代表的职责进行了详细讲解，

旨在让员工代表知道，需要尽到哪些义务，可以行使哪些权利；

如何真真切切的收集员工的心声并通过员工代表大会进行反馈。

(首席员工代表王冬梅讲话)

作为首席员工代表，王冬梅在讲话中说到，将履行好自己的职责，不负众望，为员工代言、为公司服务。

随后，公司人力资源部经理于洪洲、生产一部经理王海波、品质一部主管程习东、

行政部主管刘伟、保安部主管张志强

分别就人事政策（日常考勤、薪酬福利等）、生产管理、车间环境、

行政服务（宿舍、饭堂等）、安检安保等员工关心的问题进行了详细解答。

(生产一部经理王海波，解答生产管理上的问题)

(品质一部主管程习东，解答车间环境上的问题)

(行政部主管刘伟，解答行政服务上的问题)

(保安部主管张志强，解答安检安保上的问题)

(人力资源部经理于洪洲，解答人事政策上的问题)

一直以来，德普特电子都秉承着“快乐工作，幸福生活”的管理理念，定期召开员工代表大会，

不断加强公司民主文化建设，为企业和员工营造一个温馨、有爱的工作和生活环境。

在机遇与挑战并存的2018年，德普特电子的各项生产经营、管理目标已经确定。

乐动平台坚信，只要乐动平台全体员工同心协力，高效工作，

定能实现2018年既定目标，实现新跨越，公司规模和效益倍增，员工腰包“鼓”起来！